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Kaindl, S: Mangel an Frauen in Führungsposition...
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Erscheinungsdatum: 16.11.2018, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Der Mangel an Frauen in Führungspositionen. Ist die Frauenquote eine Lösung?, Autor: Kaindl, Sabrina, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 24, Informationen: Paperback, Gewicht: 49 gr, Verkäufer: averdo

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Stand: 29.10.2020
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Starck, H: Positive Diskriminierung? Vor- und N...
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Erscheinungsdatum: 01.10.2015, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Positive Diskriminierung? Vor- und Nachteile der gesetzlichen Frauenquote für Führungspositionen, Titelzusatz: Die gesellschaftliche Akzeptanz des Gesetzes für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im öffentlichen Dienst, Auflage: 1. Auflage von 2015 // 1. Auflage, Autor: Starck, Henry, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 36, Gewicht: 68 gr, Verkäufer: averdo

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Walter, J: Unterrepräsentanz von Frauen in Führ...
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Erscheinungsdatum: 10.10.2017, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Die Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen in der Privatwirtschaft im Zuge der gesetzlichen Frauenquote, Autor: Walter, Julia, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 112, Informationen: Paperback, Gewicht: 175 gr, Verkäufer: averdo

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Kubiak, P: Positive Diskriminierung von Frauen?...
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Erscheinungsdatum: 29.11.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Positive Diskriminierung von Frauen? Vor- und Nachteile der gesetzlichen Frauenquote, Autor: Kubiak, Patrick, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Politikwissenschaft // Soziologie, Populäre Darst., Seiten: 48, Informationen: Paperback, Gewicht: 84 gr, Verkäufer: averdo

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Männerhort (DVD)
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In einer Welt mit Frauenparkplätzen und Frauenquote gibt es nur noch einen Ort, an dem sich das ehemals starke Geschlecht nach Lust und Laune entfalten darf: den 'Männerhort'. Der Software...

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T BECK PB 7043 Nolte 101 wichtigsten Fra
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Erscheinungsdatum: 10.03.2015, Einband: Kartoniert, Autor: Nolte, Paul, Verlag: Verlag C. H. BECK oHG, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Bundesrepublik // Demokrat // Demokratie // Einführung // Frauenquote // Freiheit // Geschichte // Monografie // Monographie // Politik // Republik // Souverän // Staat // Volk // Volkssouveränität // Wahlkampf, Produktform: Kartoniert, Umfang: 160 S., mit Vignetten, Seiten: 160, Format: 1.1 x 19.5 x 12.5 cm, Gewicht: 163 gr, Verkäufer: averdo

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Huber, C: Frauenquote und das Problem der Unter...
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Erscheinungsdatum: 13.02.2018, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Die Frauenquote und das Problem der Unterrepräsentanz von weiblichen Führungskräften in deutschen Großunternehmen, Auflage: 1. Auflage von 2018 // 1. Auflage, Autor: Huber, Christina, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Sonstiges, Seiten: 24, Gewicht: 53 gr, Verkäufer: averdo

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Chernoruk, M: Die gesetzliche Frauenquote in Fü...
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Erscheinungsdatum: 27.05.2012, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Die gesetzliche Frauenquote in Führungspositionen als Instrument beruflicher Gleichstellung in der deutschen Wirtschaft, Auflage: 1. Auflage von 2012 // 1. Auflage, Autor: Chernoruk, Mariya, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Politikwissenschaft // Soziologie, Populäre Darst., Seiten: 24, Gewicht: 58 gr, Verkäufer: averdo

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Schmidt, C: Wollen Frauen an die Spitze? Zur Fr...
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Erscheinungsdatum: 24.09.2015, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Wollen Frauen an die Spitze? Zur Frauenquote in Führungspositionen, Auflage: 1. Auflage von 2015 // 1. Auflage, Autor: Schmidt, Carolin, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 80, Gewicht: 125 gr, Verkäufer: averdo

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Kavuk, E: Warum gibt es nicht mehr Frauen in Fü...
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Erscheinungsdatum: 16.07.2018, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Warum gibt es nicht mehr Frauen in Führungspositionen und welche Maßnahmen können ergriffen damit mehr Frauen vertreten sind?, Titelzusatz: Frauenquote und Frauen in Führungspositionen, Autor: Kavuk, Emre, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 20, Informationen: Booklet, Gewicht: 44 gr, Verkäufer: averdo

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Wolff, Heike: Frauenquote und AGG - Ein Widersp...
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Erscheinungsdatum: 26.05.2012, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Frauenquote und AGG - Ein Widerspruch?, Auflage: 1. Auflage von 2012 // 1. Auflage, Autor: Wolff, Heike, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Seiten: 28, Gewicht: 96 gr, Verkäufer: averdo

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Junghanns, K: Stärken und Schwächen einer geset...
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Erscheinungsdatum: 04.02.2012, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Die gesetzliche Frauenquote in Deutschland: Stärken und Schwächen, Titelzusatz: Eine SWOT-Analyse im Vergleich zu Norwegen anhand der 30 größten DAX-Unternehmen in Deutschland, Auflage: 1. Auflage von 2012 // 1. Auflage, Autor: Junghanns, Katja, Verlag: GRIN Publishing, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 84, Gewicht: 137 gr, Verkäufer: averdo

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